Скарбничка дидактичних прийомів при викладанні предмету "Охорона праці" в ДНЗ київське обласне вище професійне училище харчових технологій та ресторанного сервісу
Питання і відповіді на білети з охорони праці для педагогічних працівників
1. Поняття про охорону праці.
- Охорона праці – це система правових, соціально-економічних, організаційно- технічних, санітарно-гігієнічних і лікувально-профілактичних заходів та засобів, спрямованих на збереження життя, здоров’я і працездатності людини в процесі трудової діяльності.
2. Хто забезпечує пожежну безпеку на підприємстві, організації, установі?
- Керівник підприємства, організації, установи.
3. За результатами розслідування складається акт за формою Н-1 і беруться на облік нещасні випадки,що сталися з працівниками:
- під час виконання трудових (посадових) обов’язків.
4. Розмір одноразової допомоги потерпілому на виробництві, якщо нещасний випадок стався в разі невиконання потерпілим вимог нормативних актів з охорони праці може зменшеним:
- не більше на 50℅.
5. Про присвоєння І групи по електробезпеці :
- оформляється в журналі інструктажів з питань охорони праці.
6. Чи має право працівник розірвати трудовий договір за власним бажанням, якщо роботодавець не виконує законодавства про охорону праці ?
- Має право.
7. Чи можуть залучатися вагітні жінки до нічних, надурочних робіт і робіт у вихідні дні?
- Не можуть.
8. Гігієна праці це :
- комплекс заходів і засобів щодо збереження здоров’я працівників, профілактики несприятливого впливу виробничого середовища і трудового процесу.
9. Хто затверджує перелік професій і посад, які звільняються від первинного інструктажу ?
- Роботодавець за узгодженням з державним інспекторомпо нагляду за охороною праці.
10. Організаційними заходами охорони праці є :
- правильна навченість працівників, чітке та своєчасне проведення інструктажів та контролю знань з охорони праці.
11. Повторний протипожежний інструктаж проводиться на робочому місці не менш як :
- один раз на рік.
12. Комісія з розслідування повинна розслідувати обставини і причини нещасного випадку і скласти акт по формі Н-1 на протязі :
- 3-х діб.
13. Розмір відшкодування моральної шкоди не може перевищувати :
- 200 розмірів мінімальної заробітної плати.
14. Чи дозволяється особам молодшим 18 років присвоювати групу по електробезпеці вище ІІ ?
- Не дозволяється.
15. До аварії І категорії відносяться аварії :
- внаслідок яких загинуло 5 чи травмовано 10 і більше осіб.
16. Нормальна тривалість робочого часу працівників не може перевищувати :
- 40 годин на тиждень.
17. Медичний огляд працівників певних категорій проводиться за кошти :
- роботодавця.
18. Перевірка знань посадових осіб проводиться :
- не рідше одного разу на 3 роки.
19. Служба охорони праці підпорядкована :
- роботодавцю.
20. Переносні вогнегасники повинні розміщуватись шляхом :
- навішування на вертикальні конструкції на висоті не більше 1,5 м від рівня підлоги до нижнього торця вогнегасника і на відстані від дверей, достатній для її повного відчинення.
21. Роботодавець повинен розглянути і затвердити акт за формою Н-1 після закінчення розслідування протягом :
- 1 доби.
22. У разі смерті потерпілого розмір одноразової допомоги його сім’ї повинен бути не менше :
- п’ятирічного заробітку потерпілого.
23. Журнал перевірки знань з електробезпеки зберігається :
- 3 роки після останнього запису.
24. Управління охороною праці на підприємстві здійснює :
- роботодавець.
25. Роботою в нічний час вважається робота :
- з 10-ти годин вечора до 6-ти годин ранку.
26. Що означає термін «Тяжкість праці» ?
- Характеристика трудової діяльності людини, яка визначає ступінь залучення до роботи
м’язів і відображає фізіологічні затрати внаслідок переважаючого фізичного навантаження.
27. Хто повинен розробляти інструкції по охороні праці на виробництві ?
- Безпосередній керівник робіт.
28. При якій кількості найманих працівників у трудовому колективі укладається колективний договір (угода) ?
- Незалежно від кількості працюючих.
29. У якому напрямку повинні відчинятись двері на шляхах евакуації ?
- В напрямку виходу з будівель (приміщень).
30. За результатами розслідування не складаються акти за формою Н-1 і не беруться на облік нещасні випадки, що сталися з працівниками :
- під час прямування на роботу чи з роботи на власному транспортному засобі, який не використовується в інтересах підприємства.
31. При пред’явленні акта про нещасний випадок МСЕК проводиться огляд потерпілих за направленням :
- роботодавця.
32. Електроустановки по умовам електробезпеки розділяються Правилами будови електроустановок на :
- електроустановки до 1000 В і електроустановки вище 1000 В.
33. Технічно оформлені матеріали розслідування аварії підприємство надсилає прокуратурі та органам, представники яких брали участь у розслідуванні :
- в п’ятиденний термін після закінчення розслідування.
34. Чи можуть працівники відлучатися з роботи під час перерви для відпочинку ?
- Можуть на свій розсуд.
35. Контроль за своєчасністю і об’єктивністю розслідування нещасних випадків здійснюють :
- органи державного нагляду за охороною праці.
36. Цільовий інструктаж з охорони праці проводить :
- безпосередній керівник робіт.
37. Чи може роботодавець за свої кошти додатково встановлювати за колективним договором (угодою) працівникам пільги і компенсації не передбачені чинним законодавством ?
- Може.
38. Запис про проведення цільового протипожежного інструктажу робиться :
- в документі, що дозволяє виконання робіт (наряд-допуск, дозвіл).
39. Карти обліку профзахворювань зберігаються в санепідемслужбі та МОЗ протягом :
- 45 років.
40. Витрати на медичну та соціальну допомогу потерпілому відшкодовуються, якщо потреба в них обумовлена висновками :
- медико-соціальної експертної комісії.
41. Наряд на виконання робіт в електроустановках видається на термін:
- не більше 15 днів.
42. В чому полягає головна мета розслідування нещасних випадків ?
- Визначення причини нещасного випадку.
43. Тривалість щотижневого безперервного відпочинку повинна бути не менше :
- як 42 години.
44. Чи видаються засоби індивідуального захисту (гумовий килимок, захисні окуляри тощо) якщо вони не вказані в типових галузевих нормах ?
- Видаються в залежності від характеру роботи.
45. Інструкції видаються працівникам на руки під розписку :
- безпосереднім керівником робіт.
46. До органів державного нагляду за охороною праці відноситься :
- спеціально уповноважений центральний орган виконавчої влади з нагляду за охороною праці.
47. Де можуть зберігатися легкозаймисті та горючі рідини ?
- В будівлях або на майданчиках під навісами.
48. Акт по формі Н-1 зберігається протягом :
- 45 років.
49. Для розгляду справ про страхові виплати до Фонду соціального страхування від нещасних випадків подаються :
- акт розслідування нещасного випадку.
50. Давати дозвіл на підготовку робочих місцьі на допуск в електроустановках до 1000 В мають право працівники з групою по електробезпеці :
- ІУ групою.
51. Хто дає дозвіл на початок роботи підприємства ?
- Спеціально уповноважений центральний орган виконавчої влади з нагляду за охороною праці.
52. Види стягнень за порушення трудової дисципліни :
- догана, звільнення.
53. Хто забезпечує нагляд за станом гігієни праці на виробництві ?
- Спеціально уповноважений державний орган з питань гігієни.
54. Строк дії інструкції з охорони праці для робіт з підвищеною небезпекою :
- 3 роки.
55. Припис спеціаліста з охорони праці може скасувати :
- роботодавець.
56. Які основні вимоги до відкритих майданчиків, на яких зберігаються ЛЗР і ГР у тарі ?
- Повинен обгороджуватись земляним валом заввишки не менше 0,5 м.
57. Спеціальне розслідування нещасних випадків проводиться протягом не більше :
- 10 робочих днів.
58. Одноразова допомога виплачується потерпілому з дня визначення МСЕК стійкої втрати професійної працездатності :
- в місячний термін.
59. Відповідальним за електрогосподарство в електроустановках напругою до 1000 В може бути особа з групою по електробезпеці :
- ІУ.
60. Акт розслідування нещасних випадків невиробничого характеру складається :
- кількість примірників визначається в кожному окремому випадку.
61. За роботи в надурочний час :
- оплачується в подвійному розмірі годинної ставки.
62. Комісія з питань охорони праці підприємства може утворюватися на підприємстві :
- кількість працюючих не має значення.
63. Позаплановий інструктаж проводиться :
- при перерві в роботі виконання робіт більше, ніж 30 календарних днів – для робіт з підвищеною небезпекою, а для решти робіт – понад 60 днів.
64. Якщо працівник ухиляється від проходження обов’язкового медичного огляду то роботодавець :
- має право притягнути до дисциплінарної відповідальності і зобов’язаний відсторонити його від роботи без збереження заробітної плати.
65. Тимчасові споруди, кіоски, ларки тощо повинні розміщуватись від інших будівель і споруд на відстані не менше :
- 10 м.
66. Нещасний випадок, про який безпосереднього керівника потерпілого чи роботодавця своєчасно не повідомили, розслідується після заяви потерпілого :
- протягом місяця після її одержання.
67. У разі смерті потерпілого право на відшкодування шкоди мають особи, які перебувають на утриманні померлого або мали на день його смерті право на одержання від нього утримання :
- діти, які не досягли 16 років.
68. Право видачі нарядів-допусків та розпоряджень в електроустановках напругою до 1000 В надається адміністративно-технічним працівникам підприємства, які мають групу по електробезпеці :
-ІУ.
69. Розслідування нещасних випадків невиробничого характеру проводиться протягом :
- 10 календарних днів.
70. Розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця без попередньої згоди профспілкового органу допускається при :
- поновлені на роботі працівника, який раніше виконував цю роботу.
71. При виході з ладу спецодягу до закінчення строку носки не з вини робітника :
- роботодавець зобов’язаний замінити його за свій рахунок.
72. Інструкції з охорони праці переглядаються до закінчення термінів, зазначених в «Положенні про розробку інструкцій…» :
- за вказівкою директивних органів, вищестоящих організацій, органів державного управління і нагляду за охороною праці.
73. Чи може роботодавець за свої кошти додатково встановлювати працівникам пільги і компенсації, не передбачені чинним законодавством ?
- Може за свої кошти за колективним договором (угодою, трудовим договором).
74. Чи можна зберігати спільно з іншими товарами парфуми, аерозольні упаковки, сірники та інші товари, які мають підвищену пожежну небезпеку ?
- Не можна.
75. Ким розслідується і береться на облік нещасний випадок, що стався на підприємстві з працівником іншого підприємства під час виконання ним завдання свого керівника ?
- Розслідується підприємством, де стався нещасний випадок за участю представника підприємства, працівником якого є потерпілий і на облік береться підприємством, працівником якого є потерпілий.
76. В який термін Фонд соціального страхування від нещасних випадків розглядає справу про страхові виплати ?
- Десятиденний строк.
77. Чи допускаються без позачергової перевірки знань «Правил безпечної експлуатації електроустановок споживачів», працівники, які порушили ці правила ?
- Не допускаються.
78. При одержанні травми при слідуванні на роботу чи з роботи на громадському транспорті складається акт :
- акт за формою НТ.
79. До якого віку молодь повинна проходити щорічний обов’язковий медичний огляд ?
- До 21 року.
80. В окремих випадках, враховуючи особливості виробництва роботодавець може замінювати один вид спецодягу на інший при погодженні :
- з уповноваженим найманими працівниками особи з охорони праці.
81. Вступний інструктаж проводиться :
- спеціалістом служби охорони праці.
82. В яких випадках за робітником зберігається середній заробіток за період простою не з вини працівника ?
- Якщо створилася виробнича ситуація , небезпечна для його життя чи здоров’я або для людей, які його оточують.
83. Які вогнегасники краще всього використовувати у приміщеннях з електронно-обчислювальною технікою, у тому числі з ПЕОМ ?
- Вуглекислотні вогнегасники.
84. Нещасний випадок, що стався з працівником, який виконував роботи під керівництвом посадових осіб свого підприємства на виділених територіях, дільницях на іншому підприємстві :
- розслідується і береться на облік підприємством, працівником якого є потерпілий.
85. Акт по формі Н-5 складається :
- в трьох примірниках.
86. Безпечним для людини вважається змінний струм :
- до 10 мА.
87. Чи може власник видавати працівникам два комплекти спецодягу на два строки носіння ?
- Може .
88. Надурочні роботи не можуть перевищувати :
- 120 годин на рік.
89. Строк носіння спецодягу, який був у користуванні :
- встановлюється власником за погодженням з уповноваженим трудового колективу з питань охорони праці.
90. Перелік посад і професій, які повинні проходити стажування визначається :
- керівником.
91. Уповноважені найманими працівниками особи з питань охорони праці мають право :
- безперешкодно перевіряти на підприємстві виконання вимог щодо охорони праці.
92. У яких приміщеннях можуть зберігатися речовини, які бурхливо реагують з водою (карбіди, лужні метали тощо) ?
- Вони повинні зберігатися в сухих добре вентильованих одноповерхових приміщеннях з легким дахом.
93. Спеціальному розслідуванню підлягають нещасні випадки :
- групові, які сталися одночасно з двома і більше працівниками.
94. У разі позбавлення потерпілого волі страхові виплати :
- перераховуються на спеціальний рахунок.
95. Періодична перевірка знань для електротехнічного персоналу, безпосередньо обслуговуючого діючі електроустановки проводиться :
- один раз на рік.
96. Комісія з розслідування аварій зобов’язана розслідувати і скласти акт за встановленою формою протягом :
- 10 робочих днів.
97. Чи дозволяється залучати працівників молодше 18- ти років до робіт у вихідні дні ?
- Не дозволяється.
98. Хімчистка, прання, обезпилення тощо спецодягу повинні здійснюватись роботодавцем за його рахунок в строки :
- що встановлені з урахуванням виробничих умов за погодженням з представниками трудового колективу і органами санітарного нагляду.
99. Після закінчення стажування (дублювання) працівник допускається до самостійної роботи наказом (розпорядженням) :
- роботодавця.
100. Посадова особа має право оскаржити рішення про стягнення штрафу за порушення законодавства про охорону праці :
- в місячний строк.
101. На якій відстані від газових приладів слід встановлювати меблі та інші предмети з горючих матеріалів ?
- не ближче 0,2 м.
102. Нещасні випадки, що сталися з водіями під час перебування у рейсі розслідуються :
- підприємством, працівником якого є потерпілий.
103. Розмір витрат, необхідних на побутове обслуговування не може бути меншим :
- 0,25 розміру мінімальної заробітної плати.
104. У переносних світильників, що експлуатуються слід періодично проводити вимірювання опору ізоляції мегомметром на напругу 1000 В не рідше :
- одного разу на 6 місяців.
105. Гранично допустима вага вантажу в кілограмах при підійманні і переміщенні вантажів при чергуванні з іншою роботою (до 2 разів на годину) для жінок не повинна перевищувати :
- 10 кг.
106. Чи зобов’язаний власник при наданні жінкам відпусток у зв’язку з вагітністю і родами приєднати щорічну відпустку ?
- Може за її заявою.
107. Порядок списання і використання засобів індивідуального захисту встановлюється :
- власником.
108. Здійснення систематичного контролю за своєчасною розробкою нових та відповідністю діючих на підприємстві інструкцій вимогам чинного законодавства покладається :
- на службу охорони праці підприємства.
109. Рішення комісії з питань охорони праці підприємства :
- мають рекомендаційний характер.
110. Чи дозволяється використовувати на виробництві речовини та матеріали (в тому числі імпортні), на які відсутні характеристики пожежної небезпеки ?
- Не дозволяється.
111. Перший примірник акта розслідування аварії, внаслідок якої не сталося нещасного випадку, зберігається на підприємстві не менше :
- двох років.
112. Моральна шкода відшкодовується на підставі :
- відшкодовується за заявою потерпілого.
113. Кошти від застосування штрафних санкцій до юридичних чи фізичних осіб, які використовують найману працю зараховуються :
- до державного бюджету.
114. Безперервний трудовий стаж зберігається, якщо перерва в роботі після звільнення не перевищила :
- трьох місяців.
115. Строки носіння чергових засобів індивідуального захисту :
- не повинні бути коротшими у порівнянні зі строками носіння таких же видів, що видаються в індивідуальне користування згідно з Типовими нормами.
116. В процесі обслуговування та ремонту електроустановок застосування металевих драбин :
- забороняється.
117. Видача інструкцій керівникам структурних підрозділів підприємства проводиться :
- службою охорони праці.
118. Несплата юридичними чи фізичними особами, які використовують найману працю, штрафу за порушення законодавства про охорону праці тягне за собою нарахування на суму штрафу пені у розмірі :
- 2% за кожний день прострочення.
119. Чи можна зберігати у приміщеннях складів, які розміщені у будівлях іншого призначення, товари на основі ЛЗР та ГР
(фарби, розчинники, інші пожеженебезпечні товари побутової хімії) ?
- Не можна.
120. Головою комісії по розслідуванню нещасного випадку призначається :
- керівник (спеціаліст) служби охорони праці.
121. Страхові виплати, які своєчасно не одержав потерпілий, проводяться за минулий час, але не більше як :
- за три роки з дня подання заяви.
122. Чи можна для зниження напруги живлення переносних електросвітильників використовувати автотрансформатори, дросельні котушки та реостати ?
- Не можна.
123. Гранично допустима вага вантажу в кілограмах при підійманні і переміщенні вантажів постійно протягом зміни для жінок не повинна перевищувати :
- 7 кг.
124. Дисциплінарне стягнення не може бути накладене пізніше :
- шести місяців з дня вчинення проступку.
125. Спеціальний одяг з прогумованих тканин та гумове взуття повинні зберігатись в затемнених приміщеннях при температурі :
- від +5°С до +20°С.
126. Первинний і повторний інструктажі з охорони праці проводить :
- безпосередній керівник робіт.
127. Фінансування охорони праці на підприємстві здійснюють :
- роботодавець.
128. Чи дозволяється розміщувати у житлових та громадських будинках склади з пожежонебезпечними товарами, речовинами тощо ?
- Не дозволяється.
129. За результатами розслідування складається акт за формою Н-1 і беруться на облік нещасні випадки, що сталися з працівником під час виконання ним трудових обов’язків :
- під час приведення в порядок знарядь виробництва, засобів захисту, одягу перед початком роботи і після її закінчення, виконання засобів особистої гігієни.
130. Витрати на спеціальний медичний догляд відшкодовуються, якщо потреба в них обумовлена :
- висновками медико-соціальної експертної комісії.
131. Після перевірки знань кожний працівник повинен пройти стажування на робочому місці тривалістю не менше :
- двох тижнів.
132. На підставі чого робітникам на роботах з шкідливими умовами праці надається лікувально-профілактичне харчування ?
- На підставі переліку хімічних речовин, при роботі з якими в профілактичних цілях рекомендується вживати лікувально-профілактичне харчування.
133. Працівникам, що стають на роботу вперше, трудова книжка оформляється після прийняття на роботу не пізніше :
- 5 днів.
134. Час користування теплим спеціальним одягом і спеціальним взуттям встановлюється з урахуванням місцевих і кліматичних умов :
- роботодавцем спільно з уповноваженою найманими працівниками особою з питань охорони праці.
135. Перегляд інструкцій, що діють на підприємстві для робіт без підвищення небезпеки проводиться :
- не рідше одного разу на п’ять років.
136. Дія Закону України «Про охорону праці» поширюється :
- на всіх юридичних і фізичних осіб, які відповідно до законодавства використовують найману працю та на всіх працюючих.
137. Чи дозволяється використання безпосередньо у складських приміщеннях побутових електронагрівальних приладів ?
- Не дозволяється.
138. Нещасні випадки, що сталися на підприємстві з учнями і студентами навчальних закладів, які проходили виробничу практику або виконували роботу під керівництвом майстра в/н на виділеній підприємством дільниці :
- розслідуються і беруться на облік навчальним закладом.
139. При визначенні розмірів витрат на спеціальний медичний догляд ступінь вини потерпілого в ушкодженні його здоров’я :
- не враховується.
140. Систематичну роботу з електротехнічним персоналом повинні організовувати і особисто контролювати :
- особа відповідальна за електрогосподарство.
141. Роботодавець має право оскаржити рішення про стягнення штрафу в судовому порядку :
- в місячний термін.
142. Чи допускається прийняття на роботу осіб молодше 16 років ?
- Не допускається.
143. На роботах зв’язаних із забрудненням видається мило :
- 400 г на місяць.
144. Перевірка знань правил охорони праці посадових осіб проводиться :
- раз в три роки.
145. Комісія з питань охорони праці на підприємстві :
- може створюватись за рішенням трудового колективу.
146. Вогнегасники допущені до введення в експлуатацію повинні мати:
- облікові (інвентарні) номери, за прийнятою системою нумерації. Пломби на пристроях ручного пуску. Бирки та маркувальні написи на корпусі, червоне сигнальне пофарбування згідно з державними стандартами.
147. Роботодавець організовує розслідування причин кожного випадку профзахворювання з моменту одержання повідомлення :
- протягом 10 робочих днів.
148. Документи про відшкодування шкоди передаються до архіву після припинення відшкодування :
- через два роки.
149. На корпусах електроінструмента слід зазначати :
- інвентарні номери і дати наступних перевірок.
150. Підприємство, де сталася аварія після закінчення розслідування надсилає матеріали розслідування прокуратурі та органам, представники яких брали участь у розслідуванні :
- в п’ятиденний термін.
151. При звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства проводиться :
- в день звільнення.
152. Засоби індивідуального захисту, що видаються працівникам вважаються власністю :
- підприємства.
153. До ІІ категорії належать аварії, внаслідок яких :
- загинуло до 5 чи травмовано від 4 до 10 осіб.
154. Уповноважений з питань охорони праці може бути відкликаний до закінчення терміну дії своїх повноважень у разі незадовільного їх виконання тільки :
- за рішенням загальних зборів трудового колективу, котрим його було обрано.
155. На ділянках території підприємств, де можливі скупчення горючих газів або парів, проїзд автомашин та іншого транспорту :
- не дозволяється.
156. Контроль за своєчасністю та об’єктивністю розслідування профзахворювань здійснюють :
- установи державної санітарно-епідеміологічної служби МОЗ.
157. В яких випадках фонд соціального страхування від нещасних випадків може відмовити у страхових виплатах ?
- Навмисні дії потерпілого, спрямовані на створення умов для настання страхового випадку.
158. В електроустановках напругою до 1000 В всі операції з встановлення і зняття заземлень дозволяється виконувати одній особі з числа оперативних працівників :
- з групою по електробезпеці ІІІ.
159. Де вивішуються правила внутрішнього трудового розпорядку ?
- В цехах (відділах) на видному місці.
160. Що вважається прогулом ?
- відсутність працівника на роботі більше трьох годин протягом робочого дня, без поважних причин.
161.Строки носіння чергових ЗІЗ у кожному конкретному випадку встановлюються :
- роботодавцем за погодженням з уповноваженим найманими працівниками особою з питань охорони праці.
162. Видача інструкцій з охорони праці керівникам структурних підрозділів підприємства проводиться :
- службою охорони праці.
163. Чи обов’язково на підприємстві обирати уповноважених найманими працівниками осіб з питань охорони праці ?
- обов’язково.
164. Який основний законодавчий акт у галузі пожежної безпеки в Україні ?
- Закон України «Про пожежну безпеку».
165. Чи має право потерпілий брати участь в спеціальному розслідуванні нещасного випадку ?
- Має.
166. Скільки днів оплачується роботодавцем в зв’язку з тимчасовою непрацездатністю внаслідок нещасного випадку ?
- Перші 5 днів.
167. Мінімальний стаж роботи працівників без спеціальної освіти з групою по електробезпеці ІІ для одержання ІІІ групи :
- 2 місяці.
168. Особа, на яку накладено штраф за порушення законодавства про охорону праці, вносить його :
- в касу підприємства за місцем роботи.
169. За працівниками, які втратили працездатність у зв’язку з трудовим каліцтвом місце роботи зберігається :
- до відновлення працездатності.
170. Відповідальність за своєчасне забезпечення працівників спеціальним одягом, спеціальним взуттям та іншими засобами індивідуального захисту покладається :
- роботодавця.
171. При незадовільних результатах перевірки знань з питань охорони праці працівник повинен пройти повторне навчання та повторну перевірку знань :
- протягом місяця.
172. Державне управління охороною праці здійснюють :
- спеціально уповноважений центральний орган виконавчої влади з нагляду за охороною праці.
173. Ширина шляхів евакуації повинна бути :
- не менше 1 м.
174. Перший примірник акта розслідування профзахворювання зберігається на підприємстві :
- протягом 45 років.
175. Сума одноразової страхової виплати визначається :
- із розрахунку середньомісячного заробітку потерпілого за кожний відсоток вирати професійної працездатності.
176. Працівники, що припустили порушення Правил безпечної експлуатації електроустановок споживачів :
- без позачергової перевірки знань до роботи в електроустановках не допускаються.
177. Залучення інвалідів до робіт у нічний час :
- не допускається.
178. Чи допускається при простої переведення кваліфікованих працівників на некваліфіковані роботи ?
- Не допускається.
179. Нагляд і контроль за виконанням роботодавцем вимог Положення про порядок забезпечення працівників спеціальним одягом, спеціальним взуттям та іншими засобами індивідуального захисту здійснюють :
- органи державного нагляду і служби охорони праці виконавчої влади.
180. Роботодавцям надається право своїм наказом звільняти працівників від проходження стажування працівника, який має стаж роботи за відповідною професією не менше :
- 3 років.
181. Чи проводиться додатковий інструктаж з питань охорони праці на прохання працівників ?
- Проводиться.
182. У яких випадках необхідно розробляти плани (схеми) евакуації людей у випадку пожежі ?
- У будівлях і спорудах (крім житлових будинків), які мають два поверхи і більше у разі одночасного перебування на поверсі більше 25 осіб.
183. У який термін з дня підписання акта спеціального розслідування роботодавець повинен його розглянути і прийняти відповідні заходи ?
- Протягом п’яти днів.
184. Необхідність переведення потерпілого на іншу роботу, її тривалість та характер установлюється :
- лікарсько-консультаційною комісією.
185. Працівники, які не обслуговують дану електроустановку, допускаються до огляду електроустановки з дозволу :
- особи відповідальної за електрогосподарство.
186. Чи допускається залучати інвалідів до надурочних робіт ?
- Не допускається.
187. Тривалість робочого часу для працівників зайнятих на роботах з шкідливими умовами праці :
- не більше як 36 годин на тиждень.
188. Порядок зберігання зимового спецодягу і спецвзуття в теплу пору року визначається:
- роботодавцем.
189. Чи дозволяється повторна перевірка знань при незадовільних результатах при перевірці знань працівника після цільового інструктажу ?
- Не допускається.
190. Чи має право працівник розірвати трудовий договір за власним бажанням, якщо роботодавець не виконує законодавство про охорону праці ?
- Має.
191. Чи дозволяється розміщення вибухопожежонебезпечних приміщень у підвальних та цокольних поверхах ?
- Не дозволяється.
192. За результатами розслідування складається акт за формою Н-1 і беруться на облік нещасні випадки, що сталися з працівником :
- при прямуванні до місця відрядження відповідно до завдання про відрядження.
193. Якщо встановлено, що потерпілий потребує кількох видів допомоги, то :
- оплата проводиться за кожним видом.
194. В усіх електроустановках під час виконання робіт за розпорядженням, оформлення переведення на інше робоче місце :
- не вимагається.
195. Чи може страховий експерт з охорони праці складати протоколи про адміністративні правопорушення ?
- Може у випадках передбачених законодавством.
196. Напередодні вихідних днів тривалість роботи при шестиденному робочому тижні не може перевищувати :
- 5 годин.
197. У випадку пропажі ЗІЗ у встановлених місцях їх зберігання з незалежних від працівника причин :
- роботодавець зобов’язаний видати працівникові інший придатний для використання спеціальний одяг, спецвзуття та інші засоби індивідуального захисту (ЗІЗ).
198. Термін зберігання протоколів перевірки знань з питань охорони праці :
- не менше 5 років.
199. Чи дозволяється приймати на роботу неповнолітніх без попереднього медичного огляду ?
- Не дозволяється.
200. Які приміщення допускається не оснащувати вогнегасниками ?
- Що містять негорючі речовини й матеріали, якщо їх площа не перевищує 100 м².
201. Розслідування нещасного випадку невиробничого характеру проводиться протягом :
- 10 календарних днів.
202. Виплата суми страхових виплат проводиться щомісячно :
- в дні встановлені Фондом соціального страхування.
203. Чи не забороняється припинення чергування по обслуговуванню електроустановок без здачі зміни ?
- Забороняється.
204. Несплата штрафу за нещасний випадок у зазначений законодавством термін тягне за собою нарахування на суму штрафу пені в розмірі :
- 2 % за кожний день прострочення.
205. Чи має право роботодавець вимагати від працівника виконання роботи не обумовленої трудовим договором ?
- Не має.
206. Чи не забороняється зберігання ЗІЗ у приміщення разом з кислотами, лугами, розчинниками та інше ?
- Забороняється.
207. Програми попереднього спеціального навчання розробляються відповідними службами підприємства та затверджується :
- роботодавцем.
208. Чи забороняється залучити неповнолітніх до підіймання і переміщення речей, маса яких перевищує встановлені для них граничні норми?
- Забороняється.
209. Що розуміють під поняттям «вогнегасник» ?
- Це переносне чи пересувне обладнання для гасіння пожежі за рахунок випуску запасеної вогнегасної речовини.
210. Лікувально-профілактичний заклад про кожне звернення потерпілого від нещасного випадку без направлення підприємства повинен повідомити роботодавця підприємства, де працює потерпілий:
- протягом доби після звернення.
211. Хто надає допомогу потерпілому у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю ?
- Фонд соціального страхування від нещасного випадку на виробництві.
212. Огляд електроустановок не електротехнічними працівниками та екскурсії, за наявністю дозволу керівництва підприємства, можуть проводитись під наглядом працівника :
- з групою ІУ, який має право одноосібного огляду.
213. Чи може страховий експерт з охорони праці брати участь у роботі комісій з перевірки знань з охорони праці працівників підприємства ?
- Може.
214. Дисциплінарне стягнення не може бути накладене пізніше :
- шести місяців з дня вчинення проступку.
215. Роботодавець при видачі працівникам таких засобів індивідуального захисту, як респіратори, протигази та інше повинен :
- проводити навчання і перевірку знань працівників правил користування і найпростіших способів перевірки придатності цих засобів, а також тренування щодо їх застосування.
216. Контроль за виконанням вимог «Типового положення про навчання з питань охорони праці» здійснюють :
- служби охорони праці центральних та місцевих органів виконавчої влади.
217. При опіках другого ступеня (пухирі) :
- обпечене місце обробляють 3%-ним розчином марганцевокислого калію або 5%-ним розчином таніну..
218. При попаданні кислоти на шкіру необхідно :
- ушкоджені ділянки ретельно промити цівкою води на протязі 15-20 хв, а після цього промити 5%-ним розчином питної соди.
219. З яких двох основних процедур складається оживлення людини ?
- Відновлення дихання (штучне дихання) та серцевої діяльності (зовнішній масаж серця).
220. При забитті необхідно :
- прикласти «холод» і накласти тугу пов’язку.
221. При опіках шкіри кислотою :
- роблять примочки (пов’язки) розчином питної соди (одна чайна ложка соди на склянку води).
222. На який термін може накладатися джгут при холодній погоді ?
- Не більше, ніж на 1 годину.
223. При підозрінні перелому хребта необхідно :
- потерпілого покласти на дошку, не підіймаючи його, чи повернути потерпілого на живіт обличчям вниз, наглядаючи при цьому, щоб тулуб не перегинався.
224. Оживлення (штучне дихання) проводиться :
- до прибуття медичних працівників (швидкої допомоги).
225. При попаданні кислоти в порожнину рота необхідно :
- порожнину рота полоскати 5%-ним розчином питної соди.
226. При ураженні електричним струмом потерпілого необхідно :
- звільнити від дії струму і якщо він у свідомості йому необхідно забезпечити повний спокій до появи лікаря.
227. При переломі ребер, ознакою якого є біль при диханні, кашлю, чханні, рухах необхідно :
- туго забинтувати груди чи стягти їх рушником під час видиху.
228. При попаданні кислоти в дихальні шляхи необхідно дихати розпиленим за допомогою пульверизатора :
- розпиленим 10%-ним розчином питної соди.
229. Чи можна видаляти з рани пісок, землю, згустки крові?
- Не можна.
230. Що треба робити, якщо в роговицю ока потрапило інородне тіло ?
- Накласти на око суху стерильну пов’язку і направити потерпілого в лікувальний заклад.
231. При закритому переломі необхідно :
- накласти шину.
232. При пораненні необхідно :
- розкрити індивідуальний пакет, накласти стерильний перев’язочний матеріал, що міститься в ньому на рану і зав’язати її бинтом..
233. Потерпілого з пошкодженою грудною клітиною треба переносити:
- в полу сидячому положенні підклавши під спину одяг.
234. При отруєнні сірчистим газом :
- промити носа та полоскати ротову порожнину слабим розчином соди, дати спокій.
235. Якщо оживлення виконує одна людина, то за хвилину слід виконати не менше :
- 60 натиснень та 12 вдувань.
236. При отруєнні аміаком через дихальні шляхи :
- необхідно вдихати теплі водяні пари з добавленням оцту чи декількох кристалів лимонної кислоти, давати пити тепле молоко.
237. Перша допомога при укусі змії :
- потерпілого покласти, до укушеної руки чи ноги прибинтувати шину, давати йому велику кількість гарячого чаю, 15-20 крапель валеріани на півсклянки води, направити в лікарню.
238. Ваші дії при непритомності :
- непритомного покласти на спину, трохи підняти нижні кінцівки (на 15-20 см), вивільнити шию і груди від одягу, поплескати по щоках, помити обличчя холодною водою, дати понюхати нашатирний спирт.
239. Якщо кислота чи луг попали на шкіру через одяг, то необхідно :
- спочатку треба змити їх з одягу, а потім обережно розрізати і зняти з потерпілого мокрий одяг, після чого промити шкіру.
